MPEX Blogue

   

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26 janvier 2018

Avec vos employés, faites mieux au coût le plus bas

 

Vous l'avez probablement déjà entendu: vos travailleurs sont votre plus grand atout. Mais non seulement ils sont indispensables à vos activités quotidiennes, mais ils constituent également votre plus grand avantage concurrentiel.

 

Dans ce marché hautement compétitif, il est essentiel que les employés soient aussi productifs que possible afin d’être rentables.

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25 janvier 2018

11 bénéfices d'une solution de gestion des effectifs

Un système de gestion des effectifs est un outil complet qui vise à automatiser, réguler et centraliser le processus de gestion des effectifs. Les horaires, le temps, les présences, la gestion des demandes des employés et la gestion des absences représentent différents aspects de la gestion des effectifs. Voici 11 bonnes raisons pour simplifier votre travail. 

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10 novembre 2017

7 problèmes causés par une gestion manuelle des horaires

Établir des horaires de travail est une tâche complexe. Prendre en compte la disponibilité des employés, gérer leurs absences et concevoir ensuite un ou plusieurs horaires différents nécessite une très grande minutie. 

 

Pourquoi ? Parce que les données proviennent de sources différentes. Le fait de devoir naviguer d’une source à l’autre multiplie non seulement le risque d’erreur, mais augmente également considérablement le temps consacré à la tâche.

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10 novembre 2017

Que doit offrir une solution de gestion de la main-d'oeuvre ?

Afin de fournir tous les bénéfices anticipés, une solution intégrée de gestion dela main-d’œuvre doit réunir dans une seule base de données les applications de temps et présences, des horaires, des ressources humaines et de la paie

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10 novembre 2017

Fausses perceptions sur les systèmes dans le nuage

Encore aujourd’hui, plusieurs entreprises accusent un retard face aux systèmes d’automatisation de gestion du temps et des présences des employés. La principale raison tient au fait qu’ils sont perçus comme étant onéreux à installer et à entretenir.

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10 novembre 2017

4 méthodes de collecte des heures de travail

Les cartes de pointage demeurent toujours une méthode de saisie de données des heures de travail, notamment dans le milieu du commerce de détail. Étant donné le temps investi pour analyser chaque carte et pour entrer les données dans le système de paie, on se demande pourquoi les cartes de pointage sont toujours en usage.

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10 novembre 2017

La planification des horaires des employés dans le nuage

La planification des horaires des employés depuis une solution basée dans le nuage fait une énorme différence. 

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15 septembre 2015

La biométrie est-elle illégale dans la gestion du temps et des présences?

 Au nord de Montréal, à l'aube, la deuxième équipe d’une usine de semi-conducteurs débute sa journée. À l’entrée, les employés appuient leur index sur le lecteur d’un scanner pour les identifier grâce à leurs empreintes puis pénètrent sur le plancher de production.

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14 septembre 2015

Libre service ou l’âge de pierre?

Le monde a grandement évolué depuis l’avènement de l’homme des cavernes. Nos ancêtres écrivaient sur des pierres avec des pierres. Aujourd’hui, et bien, comme vous le savez, il y a consensus là-dessus, les choses se sont grandement améliorées depuis.

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14 septembre 2015

6 bonnes raisons d'éviter une gestion manuelle du temps et des présences

Dans cet épisode sur l’univers de la gestion du temps et des présences, nous examinons les avantages et économies que procure une solution correctement configurée basée dans les nuages.

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